Wyślij formularz, a my zadzwonimy do Ciebie, aby porozmawiać o naszej ofercie!
Oferta dla LIDERÓW
Oferta dla Liderów to:
- kompleksowe wsparcie w rozwoju osobistym i zawodowym w obrębie kompetencji, przekonań i postawy niezbędnej do kształtowania w sobie poczucia siły i sprawczości liderskiej
- programy rozwoju kompetencyjnego i komunikacyjnego dla liderów na różnym etapie ich rozwoju
- specjalne programy z zakresu odporności psychicznej, zarządzania różnorodnością (w tym inkluzywnością) dla liderów
- kompleksowe wsparcie coachingowe, mentoringowe, superwizyjne
- warsztaty grupowe i indywidualne
Pomagamy: przeprowadzać analizę potrzeb rozwojowych oraz predyspozycji
- liderów, menedzerów i osób zarządzających zespołami / projektami / procesami / organizacjami
- osób odpowiedzialnych za wspieranie efektywności indywidualnej i zespołowej ludzi pośrednio lub bezpośrednio podległych
Podstawowe korzyści to:
- tworzenie efektywnych planów rozwojowych i szkoleniowych
- wsparcie w realizacji projektów rekrutacyjnych, edukacyjnych, rozwojowych, szkoleniowych,
- wsparcie procesów wprowadzania i przeprowadzania zespołów, osób i organizacji przez zmiany
- wsparcie w realizacji projektów wyłaniania ścieżek kariery, awansu i mechanizmów sukcesji
- dostosowanie rozwiązań szkoleniowych, warsztatowych, edukacyjnych i coachingowych do potrzeb organizacji.
Wszelkie korzyści są zgodne z potrzebami klienta i postawionymi przez niego celami.
Współpraca obejmuje:
- analizę potrzeb
- analizę talentów i mocy liderskiej
- działania właściwe, np. warsztaty, coaching, mentoring, projekty dedykowane
- raport z rekomendacjami.
Współpraca może odbywać się stacjonarnie, hybrydowo lub online, w zależności od preferencji klienta.
Możemy prowadzić projekty w języku polskim, francuskim lub angielskim.
Nasi trenerzy, coachowie, konsultanci zaangażowani w projekt łączą wiedzę teoretyczną z praktyką trenerską oraz szeroką wiedzą biznesową z różnych obszarów. Różnorodność doświadczeń oraz proaktywne podejście do potrzeb klientów owocują właściwymi rezultatami współpracy.
Nasi konsultanci biznesu i IT/AI na co dzień sami zarządzają zespołami (z poziomu menedżerskiego i projekt menadżerskiego), organizacjami i spółkami o zasięgu ogólnopolskim i międzynarodowym (z poziomu właścicielskiego, Członka Zarządu, CEO, CTO). Prowadzone przez nich projekty konsultingowe oraz rozwojowe są oparte w głównej mierze na zweryfikowanych w praktyce zarządczej, biznesowej, projektowej i organizacyjnej, narzędziach, technikach oraz użytecznych i skutecznych metodach.